“以前这双手是为了家里柴米油盐，现在我们要靠它为社区创造价值！”4月15日下午，在无锡长安街道长乐社区门口广场，刚被授予“彩虹奶奶”队旗的代表李萍激动地表示。当日，随着一场别开生面的萌宠编织T台秀上演，由长乐社区打造的“银龄巧手 职通幸福”项目正式启动，标志着长乐社区在为老服务上迈出新的一步。

坚持问题导向，摒弃单向输血

面对辖区人口老龄化现状，长乐社区坚持党建引领，在长安街道民政指导下，以促进老有所为为目标，转变传统输血式助老模式，转而构建“用老”与“治老”并重的全链条服务支持体系，创新推出三维赋能机制。技能赋能，将老年人闲置的编织手艺转化为符合市场潮流的宠物服饰制作技能；平台赋能，引入无锡英贝特宠物饰品有限公司订单，建立标准化产销体系；价值赋能，重塑老年人社会参与的尊严与价值感，助力银龄群体实现自我价值。

强化社企联动，构建代际互补

启动仪式上，首批16名“彩虹奶奶”编织骨干正式接过使命，成为银龄巧手项目的核心力量。尤为引人注目的是，社区创新采用“银龄技能+柔性制造+全域分销”融合模式，聘请社区待业人员担任“社区星推官”，明确其宣传推广、市场对接、基金增收的核心职责，致力实现奶奶巧手做、星推官分销的代际互补新格局，打通银龄作品的产销链路，为银龄技能变现保驾护航，进一步凝聚起社企联动、共建共享的强大合力。

聚焦自我造血，绘就幸福底色

“这不仅是一个银龄项目，更是社区的一个有益探索。”长乐社区相关负责人介绍，项目坚持公益+市场双轮驱动，建立独特的收益回馈机制，将部分经营盈余按比例注入社区基金，专项用于困难老人帮扶、银龄技能提升等工作，推动实现社区治理的自我造血与可持续发展。随着乐享银龄匠造社的揭牌，项目正式进入实质化运作，各项技能培训与订单对接有序推进，一幅银龄增收、社区增能的美好画卷正在徐徐展开。

此次启动仪式的圆满举行，不仅为银龄群体搭建了技能变现、增收圆梦的暖心平台，更彰显了街道、社区、企业同心聚力，深耕为老服务、发展银发经济的责任与担当。项目的落地开展，既为银龄长者提供了发挥余热、展现风采的广阔舞台，也为公益助老事业提质增效注入温暖动能，推动形成企业助力、银龄受益、幸福养老的良性发展格局。